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广汽董事长冯兴亚回应埃安员工持股风波:埃安的包袱,我甩不掉!

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  作 者丨见习记者 何煦阳

  编 辑丨张明艳

  广汽埃安或许意想不到,自己会有一天卷入如此大的舆论风波。

  6月11日,有网贴称,因广汽埃安未能按计划上市,导致该公司普通员工此前内购的股票陷入困境,无法拿回本金,但有高管却能提前退股退钱。

  随着网络舆论不断发酵,6月16日晚,广汽官方发布《关于近日网络恶意谣言的声明》,指出有关广汽埃安员工持股的相关信息毫无事实依据。在6月20日上午的媒体沟通会上,广汽董事长冯兴亚明确向21世纪经济报道记者表示:“(这些传闻)纯属捏造!埃安的包袱,我甩不掉!”

  冯兴亚向21世纪经济报道记者表示,埃安2022年实施员工持股计划时,对收益和风险已明确说明。员工持股锁定期的确为5年,期内,如果有持股员工离职,按规定必须退股,但不退钱。这部分离职员工要等到2027年锁定期满,才能根据离职上一年埃安的净资产估值拿回钱。在职持股员工在2027年锁定期后如果想退出,会由董事会作出决议。

  针对“高管集体撤退,拿走本金和利息”的传闻,冯兴亚澄清:“这是完全的捏造!不管是不是领导都无法退出,即便退了股,也退不出钱,这是制度上写的明明白白的事情。”

  对于埃安的未来,冯兴亚表示,现阶段会“一心一意把广汽埃安的优势做大,寻找合适的时机,以合适的方式实现胜利。”

  离职员工退股退钱也要等到锁定期结束

  冯兴亚认为,此次舆情发酵,是因为“有员工离职了,但不是因公需要,也不是正常退休,所以想拿回属于自己的股份和本金”。

  根据埃安离职员工持股计划规定,员工离职后必须退股,但资金在2027年前无法取回,高管同样适用。员工需等到2027年锁定期满,根据埃安上一年净资产估值取回资金。如员工在2025年离职,则根据2024年净值,在2027年拿回钱。

  曾经的埃安意气风发。在新能源浪潮推动下,2021年8月,广汽首次对外公布其资本市场计划,推进广汽埃安的混合所有制改革。同年11月,埃安混改启动,寻求分拆上市,员工持股及引入战投。

  冯兴亚解释,此举为广汽电动化转型需要,如果埃安只作为广汽的分公司而不是独立法人,运营不够彻底。“又想保持老的东西,又想进入新的领域”,就必须自我革命。当时行业、政策、资本是重要,适应新能源发展需求、遵循政策,且新能源资金需求大,需资本持续注入。“如果没有资本的不断输入,靠广汽挣钱去养活新能源的资金需求,是养不起的。”推进员工内部持股,将员工利益与企业发展绑定,是融资方式之一。

  “(埃安的上市计划)是经过深思熟虑的,当时我们聘请了国内最著名的金融公司咨询,可以说信心满满”,冯兴亚回忆道。

  2022年3月31日,埃安上市IPO前夕,业绩沟通会上,时任广汽集团董事长曾庆洪表示:“目前广汽埃安员工持股4.55%,其中总经理就投了2000万元,把房子都抵押了。计划明年IPO,融资500亿元,全部投入研发”。

  冯兴亚表示,埃安车型上市时增长迅猛,曾在全球纯电动汽车行业排名第三,员工积极性很高。但因入股门槛高,部分员工资金不足选择了抵押贷款。“员工完全不需要焦虑,因为在2027年解锁前,他要还的利息并不多”

  然而,埃安IPO的道路并不顺畅。

  2023年,财政部、证监会等多部门联合推出“827新政”,抑制投机套现;新政也收紧了IPO,波及到埃安的上市进程。

  2024年,埃安的销量出现首次下滑,市场信心受挫,估值也随之降低。股东和员工信心减弱,最终引发本次风波。

  值得注意的是,6月17日晚,原广汽埃安新能源汽车股份有限公司董事兼总经理、广汽集团执行委员会委员古惠南在其个人社交媒体发文表示:“我虽然已经退休了,仍然和大家一样履行股改所签订的协议,没有收回本金,继续如期支付利息”,否定了此前网络上关于“广汽高层已获得全额退款及利息补偿”的猜测。

  埃安的难题,广汽怎么解?

  面对严峻的形势,广汽痛定思痛,从去年11月启动三年“番禺行动”,主要做四件事:打造经营型总部、实施自主品牌一体化运营、导入IPD再造产品开发流程体系、推进干部人事改革。

  “不自我否定、自我革命,就会被产业否定,被消费者否定。我们做人要低调,做事要高调”,冯兴亚对21世纪经济报道记者表示。

  那么,如何真正做到“高调”呢?首先,针对员工和外界最关切的退出问题,广汽提供了多种解决方案,除埃安继续上市,或者广汽集团增发收购股权外,员工还可通过股东分红获得回报。广汽董事会最近与参与员工持股计划的广汽埃安、广汽研究院员工深入沟通,了解到目前员工支付利息和本金是没有问题的,困难员工公司会尽力给予帮助。

  其次,“现阶段要一心一意把广汽埃安的估值做大,寻找合适的时机,以合适的方式实现胜利”。广汽已实施研发体系改革,自主品牌一体化发展后,“更好地把控需求,产品开发效率提升了,运营产品成本降下来了,这都是埃安应该做的事情。而且埃安的改革内容已经过股东大会,董事会一致同意。”

  冯兴亚希望员工坚定信心。他强调,广汽经营不善的话,“国家损失最大,企业损失次之,个人损失最小。尽管目前我们非常艰难和痛苦,但大家认认真真地安心留下来,和公司一起前进,埃安的资本就能达到一定的规模,这不就是改革的动力所在吗?”

  目前,“番禺计划”实施已过半年。今年7月份,广汽的研发体系将完成重构;21世纪经济报道记者还独家获悉,明年5月份以后,三个自主品牌将以广汽全新研发流程,打造出三款全新车型,已发布的车型也会根据用户需求进行优化。

  从广州市中心迁至番禺化龙,广汽集团的目的是为了“听见前线炮火的声音”。在变革的阵痛期,广汽能否带领埃安走出困境,重拾市场信心,仍需时间检验。

  SFC

  本期编辑 江佩佩 张嘉钰

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